Mainzer•Mittelstands•Mediatoren
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Innerbetriebliche Mediation

Mediation und speziell Mediation in Unternehmen ist ein Aspekt von Konfliktmanagement.
 

Fachliche Autoritäten im Wirtschaftsleben haben sich in den letzten Jahren eingehend damit beschäftigt, wie Unternehmens-verantwortliche mit Konflikten umgehen und umgehen sollten und könnten. Ungelöste Konflikte in Unternehmen legen Ressourcen lahm, verhindern Kreativität und Innovation, verprellen wertvolle Mitarbeiter und kosten sehr viel Geld.
 

Oftmals werden Konflikte so gelöst, dass der Vorgesetzte durch Machteingriff versucht Probleme im Team, zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter, im Arbeitsbereich zu lösen. Dadurch entstehen das Bild und das Gefühl von Verlierern und Gewinnern. Die Verlierer in ihrer stigmatisierten Situation werden destruktiv aktiv oder ziehen sich zurück oder ganz aus dem System heraus. Nicht gelöste Konflikte können ganze Bereiche funktionsunfähig machen.

 

Mediation geht hier andere Wege und ist das einzig professionelle Instrument um nachhaltig produktive Lösungen zu entwickeln.

 

Wir stehen Ihnen und Ihrem Unternehmen mit unserer langjährigen Erfahrung in mittelständischen Unternehmen als kompetente Ansprechpartner zur Verfügung.

 

Wir sind Mitglieder im Bundesverband Mediation e.V. Fachverband zur Förderung der Verständigung in Konflikten

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